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C.4 Negociación eficaz

Duración
8
Opcións de duración
Horas
Modalidade
Blended (Presencial / Teams)
En línea
Presencial
Obxectivo principal

Potenciar su rol en los procesos de negociación en los que intervienen, trabajando enfoques estratégicos segundo los dichos procesos y entrenándoles en el manejo de técnicas y pautas específicas, que permitan generar acuerdos viables y en línea con los intereses de ambas partes.

Contidos
  • Características y particularidades de los procesos de negociación en los que  participan.
  • Negociación distributiva versus negociación integrativa: Generación de entornos win-win.
  • Competencias asociadas a los procesos de negociación en los que se intervienen. 
  • Enfoque de los dichos procesos: Objetivos a alcanzar y estrategias de negociación  asociadas.
  • Identificación de los límites de negociación y de las zonas de acuerdo.
  • Identificación y generación de negociables.
  • Análisis posibles desviaciones Que pasaría si,??
  • Roles que aparecen durante lo proceso y pautas y técnicas de negociación  asociadas.
  • Riesgos y situaciones de bloqueo y ruptura de la relación.
  • Análisis de Casos Prácticos.
  • La evolución de los desacuerdos.
  • Condiciones y claves para la generación de acuerdos viables.
  • Planes Personalizados de Mejora
Opcional

Píldora En línea 3 horas.

Dirixido a

Profesionales con la responsabilidad y margen de autonomía necesario para participar en procesos de negociación con entidades y organizaciones externas.

Metodoloxia
  • Recomendable: Presencial o Blended (Presencial / TEAMS) 8 horas (Metodología eminentemente participativa mediante la creación y desarrollo de casos prácticos la medida). 
Perfil da persoa participante
Subdirector/a General
Jefe/a Servicio
Jefe/a Territorial
Competencias
Negociación
Gestión de Conflictos
Área de traballo
Atención a la ciudadanía